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员工医疗期结束后仍不能工作的,用人单位能解除劳动合同吗?
2019-03-27 员工医疗期结束后仍不能工作的,用人单位能解除劳动合同吗?

HR菜鸟君人事管理求学记:林某是某百货公司的一名员工,在一次体检时被查出患有淋巴癌,需要进行手术。但是,在医疗期结束后,林某的身体仍然非常虚弱,需要继续休养。请教各位

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人事管理篇|知名企业如何进行有效人事考勤管理
2019-03-26 人事管理篇|知名企业如何进行有效人事考勤管理

大多数企业都会制定一套人事考勤管理制度,要求员工按时上下班,期间不得迟到、早退、缺勤、旷工、加班、请假需要提前申请,病假,婚假需要提供相关证明等等。在员工违反相关

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职工因工作原因驻外受伤并且未参加工伤保险,工伤待遇怎么算
2019-03-19 职工因工作原因驻外受伤并且未参加工伤保险,工伤待遇怎么算

HR菜鸟君人事管理求学记:林某是某建筑公司员工。由于工作需要,林某等人便跟随建筑工程队到某市进行施工。然而,其在该地工作过程中不慎被钢材砸伤,而且林某未参加工伤保险。

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集团企业如何选用eHR人力资源管理系统
2019-03-18 集团企业如何选用eHR人力资源管理系统

对于集团型工厂,总部是企业集团管理决策、资源调配和控制的指挥中心。集团总部人力资源部门基于企业集团的发展战略,以制度为依托,通过为子公司提供高效的服务,创造和体现

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基本养老保险金如何提取,是否可以一次性支付
2019-03-12 基本养老保险金如何提取,是否可以一次性支付

HR菜鸟君人事管理求学记:唐某是事业单位的一名退休职工,最近因为儿子买房子需要用钱,因此唐某便准备将自己的基本养老保险金一次性全部领取出来。但是唐某并不清楚自己是否可

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做好人力资源精细化管理,提升企业管理效能
2019-03-12 做好人力资源精细化管理,提升企业管理效能

互联网新技术的应用推动了企业管理工作效率,未来的竞争将是管理的竞争,企业想要管理上与竞争对手拉开差距,提升办公效率尤为必要,结合企业发展需求,不断技术创新,有效的

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