ehr系统,
人力资源管理系统,人事管理系统,HR系统,HCM系统等等,都是人力资源的管理工具,可以推进企业信息化管理,有效提升流程效率,减少人力成本,提高管理效益等等。很多企业意识都到了这个好处,纷纷上线,那初次使用ehr系统需要做哪些准备呢?
1、取得企业高层管理者的理解与支持,包括预算、人力、时间、决策等等;
2、确认企业的短长期人力资源管理发展方向;
3、建立项目实施小组,包括人事、领导、IT等等;
4、梳理人力资源管理制度、流程、优化目标等,制作相应的需求文档;
5、立项宣导,选型对比;
6、实施宣导;
7、针对性系统操作培训;
8、坚持使用。
汇通科技作为管理咨询培训、
ehr系统一体化解决方案供应商,有本地部署的汇通精益版、SaaS的汇通易企版,得到了国内数千家企业的选用和认可,项目实施成功率100%,帮助企业实现了考勤管理、绩效管理、智能排班、报表分析、薪酬管理、电子签核、招聘培训、就餐消费、验厂等信息化管控和数据分析,提高了企业的管理效率,降低了人力资源成本。