人力资源信息化是企业发展的趋势，目前国内人力资源管理系统市场选择较多，很多企业一时难以抉择。目前市面上人力资源管理系统、ehr系统、人事管理系统、hr系统、HCM、DHR等等众多，没有最好，只有合适，一起看看吧！


 
主流人力资源管理系统品牌总结：

1、SAP、Oracle、workday等这类国际化大厂，在人力资源领域的积累要更悠久成熟，软件费用、实施费用、服务费用等方面比较高，一般外资企业、全球化业务企业用的多。

2、国内综合管理软件厂商以用友、金蝶为代表，财务软件、ERP软件等是其主推，信息化程度高，独立的人力资源管理系统能满足企业的大多数需求，但功能深入度还有提升空间。

3、国内主流专业人力资源软件厂商很多，如汇通科技（汇通ehr）、盖雅、嘉扬、同鑫、东宝、北森、i人事、万古、朗新等、薪人薪事、智思云、红海云等等数十家，较为成熟，本地化部署、SaaS云部署等等，注意对比选型即可！
 
汇通科技作为管理咨询培训、ehr系统一体化解决方案供应商，有本地部署的汇通精益版、汇通旗舰版、SaaS的汇通易企版，得到了国内数千家企业的选用和认可，项目实施成功率100%，帮助企业实现了考勤管理、绩效管理、智能排班、报表分析、薪酬管理、电子签核、招聘培训、就餐消费、验厂等信息化管控和数据分析，提高了企业的管理效率，降低了人力资源成本。